SoSafe erweitert sein Management-Team und stärkt Schlüsselbereiche
- SoSafe, einer der führenden Anbieter von Security-Awareness-Plattformen in Europa, stellt drei neue Führungskräfte ein und beschleunigt so das internationale Wachstum.
- Die Neuzugänge bringen wertvolle Erfahrungen aus bekannten SaaS- und Tech-Unternehmen sowie eigenen Start-ups mit.
- Mit den Neueinstellungen stärkt SoSafe die wichtigen Geschäftsbereiche Product, Customer Success und People.
Nach einem weiteren Jahr starken Wachstums baut SoSafe, einer der führenden Anbieter von Security-Awareness-Plattformen in Europa, sein Top-Management-Team weiter aus. Mit den neuen Vice Presidents für die Bereiche Product, Customer Success und People legt SoSafe den Grundstein für die Skalierung seiner Produktentwicklung und der geografischen Expansion. Seit seiner Gründung 2018 verzeichnet das Tech-Unternehmen eine starke Nachfrage: Angesichts der aktuellen Cyber-Bedrohungslage erkennen immer mehr Unternehmen die zentrale Rolle des Faktors Mensch in der Informationssicherheit. SoSafe reagiert mit seiner Plattform auf diesen Bedarf an menschenzentrierten Lösungen und betreut bereits mehr als 1.500 internationale Kunden wie Aldi, Vattenfall und Mustang.
Drei neue Management-Positionen zur Entwicklung von Produkt, Service und Personal
Der neue Senior Vice President Product Mads Møller, der bis vor kurzem das Produkt bei Templafy maßgeblich mitgestaltet hat und selbst Tech-Gründer ist, wird den Produktbereich von SoSafe leiten. Er verfügt über umfassende Erfahrung im Bereich B2B SaaS und hat sich in den letzten Jahren auf Produktanalysen und Tracking konzentriert. Bei SoSafe wird Mads für die Umsetzung der Produktstrategie verantwortlich sein.
Shannon Jaritz startet als Vice President Customer Success bei SoSafe. Zuvor arbeitete sie für führende digitale Unternehmen wie LinkedIn und Contentful und leitete die Kundenstrategie beim Start-up Wire, einem sicheren Messenger-Dienst für Unternehmen. Shannon wird den Bereich Customer Success bei SoSafe stärken und die Zusammenarbeit mit den Kunden verbessern, damit das Produkt eng entlang der Kundenbedürfnisse weiterentwickelt wird.
Karel Ellis-Gray kommt vom B2B-SaaS-Unicorn Adjust und wird als Vice President People die Personal- und Organisationsfunktion von SoSafe leiten. Er wird das Unternehmen bei seinen ambitionierten Wachstumszielen unterstützen und die internationale Talentakquise sowie die Zufriedenheit der Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellen.
Mit SoSafe schützen sich Unternehmen weltweit vor Cyberkriminalität
Mit den drei neuen Führungskräften stellt sich SoSafe weiterhin stark auf: In nur sieben Monaten hat sich die Zahl der Mitarbeitenden bereits mehr als verdoppelt. Derzeit besteht das Team aus mehr als 220 Mitarbeitenden aus 22 Nationen. Mit dieser international aufgestellten Belegschaft möchte das Unternehmen das Informationssicherheitsrisiko für Organisationen auf der ganzen Welt verringern, indem es ihre menschliche Firewall aktiviert.
„Wir freuen uns sehr, Mads, Shannon und Karel bei uns zu begrüßen – allesamt sehr erfahrene Führungskräfte sowie Expertin und Experten auf ihrem Gebiet. Sie bringen den Ehrgeiz und das Mindset mit, das wir in unserem schnelllebigen Umfeld brauchen. Wir können es kaum erwarten zu sehen, wie sie unser Team, unser Produkt und das gesamte Unternehmen maßgeblich mitgestalten werden", sagt Mitgründer Dr. Niklas Hellemann.
Die Awareness-Plattform von SoSafe sensibilisiert und schult Mitarbeitende kontinuierlich im Umgang mit den Themen IT-Sicherheit und Datenschutz. Phishing-Simulationen und interaktive E-Learnings bringen den Mitarbeitenden auf effektive und nachhaltige Art und Weise bei, worauf etwa bei der Nutzung von E-Mails, Passwörtern oder personenbezogenen Daten besonders zu achten ist. Das Unternehmen erhält ein anonymes, aber differenziertes Reporting und kann Awareness-Building so messbar machen – vollkommen DSGVO-konform.
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